Ciudad de México.- El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) pondrá en marcha una estrategia de diálogo directo con sus trabajadores, mediante recorridos por 277 hospitales del país, con el objetivo de identificar necesidades de personal, carencias de insumos médicos, problemas de equipamiento y condiciones de operación, en medio de las movilizaciones del personal de salud.
El director general del IMSS, Zoé Robledo, informó que los directivos de los organismos y las representaciones estatales participarán en reuniones con los empleados para conocer de primera mano las dificultades que enfrentan en sus centros de trabajo.
“Los trabajadores del IMSS saben lo que hace falta en cada piso, dónde hace falta más personal. Escucharlos siempre es el primer paso para resolver”, expresó el funcionario al referirse a la importancia de atender los planteamientos del personal.
La estrategia contempla la participación de responsables institucionales y directivos hospitalarios, quienes deberán escuchar las demandas de los trabajadores y dar seguimiento a los problemas identificados. Aunque se anunciaron recorridos por hospitales, no se ha confirmado que Zoé Robledo vaya a visitar personalmente cada una de las unidades.
Entre los temas que serán revisados se encuentran el abastecimiento de medicamentos e insumos, la cobertura de plazas, el mantenimiento de equipo médico, las condiciones de las instalaciones y las necesidades operativas de los hospitales.
El propósito es que las solicitudes del personal se traduzcan en compromisos específicos, con responsables y plazos de atención, para dar seguimiento a las necesidades que se detecten durante las reuniones.
Protestas elevan presión sobre el IMSS
El anuncio se produce después de las manifestaciones de trabajadores médicos y administrativos del IMSS, quienes han denunciado carencias de insumos y medicamentos, además de exigir mejores condiciones laborales.
Las movilizaciones también incluyen demandas relacionadas con la representación sindical. Entre los reclamos difundidos por trabajadores se encuentra la destitución de Rafael Olivos Hernández, secretario general del Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS).
La presidenta Claudia Sheinbaum ha señalado que las demandas de los trabajadores deben atenderse y resolverse, mientras que la dirección del Instituto plantea abrir canales de comunicación para conocer los problemas que enfrenta el personal en sus respectivas áreas.
Las protestas han colocado en el centro de la discusión el funcionamiento cotidiano de los servicios médicos, particularmente la disponibilidad de medicamentos, materiales y personal suficiente para atender a los derechohabientes.
Consulta salarial, otro punto de atención
A las demandas por el abasto y las condiciones de trabajo se suma el proceso relacionado con el incremento salarial de los trabajadores del Seguro Social.
En este contexto, el diálogo anunciado por la dirección del IMSS deberá abordar tanto las necesidades operativas de las unidades médicas como los planteamientos laborales que han motivado las inconformidades.
La estrategia de recorridos y reuniones busca establecer contacto directo entre los trabajadores y los responsables institucionales. Su alcance dependerá de la atención que reciban las solicitudes y del cumplimiento de los compromisos que se establezcan en los hospitales.
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